Definición:

La Biblia nos llama a conocer a Dios, lo que implica aprender a relacionarnos con El, quien es Espíritu, que no vemos y pocos han oído audiblemente. Descubrimos quien es y como es Dios, a través de la descripción que nos da la Biblia, y por la orientación dada allí. Es como aprender a desarrollar una relación bi-direccional con Su persona. Esto abarca experimentar comunicación y comunión con El, por la oración, adoración, meditación, visión sobrenatural, dones del Espíritu y por aprender a relacionarnos con El, tal y cual es manifiesto en su presencia.

Como desarrollamos esta intimidad:

1. Calidad de ALABANZA Y ADORACION que trae la presencia manifiesta de Dios.

2. Enseñanza sobre oración y comunión con Dios. La manera que enseñamos en general afecta. (Lo que implicamos en la enseñanza a veces dice mas de lo que estamos enseñando.)

El hecho de que practicamos la realidad de tener comunión y comunicación con Dios como una experiencia normal y no difícil, anima y abre la posibilidad de la experiencia a otros.

3. Experiencias después de adoración o en oración.

4. A través de Rhema y visión,

5. Dones del Espíritu,

6. Orar por enfermos.

Definición:

Tanto como Dios nos ama, El quiere que nos amemos los unos a los otros como una familia de Sus hijos. La armonía, la unidad y el amor son temas tratados vez tras vez en la Biblia y parecen tener una prioridad sobre casi todos los principios Bíblicos.

“Un mandamiento nuevo os doy: Que os améis unos a otros; como yo os he amado, que también os améis unos a otros. En esto conocerán todos que sois mis discípulos, si tuvierais amor los unos con los otros”Jn. 13:34-35

Como desarrollamos esta realidad en la iglesia:

1) Enseñanza.

2) Iglesias en el hogar: Muchas veces las cualidades se desarrollan mas por las oportunidades y experiencias que por las enseñanzas.

3) Ambiente creado por los anfitriones y líderes.

4) Tiempo social y reuniones sociales como salidas a campo, volley ball, celebraciones familiares, etc.

5) Entrenando a los fieles del grupo a extenderse en amor a todos, especialmente a los nuevos.

Actividades y actitudes de los líderes.

A. El líder tiene que ser amigable, capaz de pasar tiempo agra-dable con cualquier persona.

B. Pasar tiempo con miembros del grupo.

C. Ambiente de formalidad (no religiosa) y respeto.

a. Llamarse por nombre, no por titulo “hermano tal”.

b. Evitar “Cristianés” o lenguaje diferente de la gente común a la cuales están ministrando.

c. No ser formal en la dirección de la reunión (cuadrado o
tradicional)

d. No temer el humorismo sano.

D. Una parte muy importante de la relación entre hermanos es la UNIDAD DE LA IGLESIA que Dios tanto anhela. Una unidad que traspasa las denominaciones y doctrinas.

Definición:

La manifestación de Dios como un DIOS VIVO Y ACTIVO en nuestras vidas claramente presente por la manifestación de Su presencia y Sus actos en la vida de los creyentes.

Existe la tendencia de dejar caer el Cristianismo en un ritual de actividades y reglas sin vida. La Iglesia Cristiana debe manifestar la realidad de milagros, sanidades, oraciones contestadas, Cristianos con poder sobre los demonios y la naturaleza, y vidas sobrenaturalmente cambiadas. Dios no es un concepto, sino una persona que la gente que llega a la iglesia “palpa” y ve actuar. Así
la gente va a estar “declarando que verdaderamente Dios esta entre nosotros.” 1 Cor. 14:25

Como desarrollamos esto:

1. Entrenamiento y enseñanza en sanidad, dones del Espíritu, como moverse en el poder de dios.

2. Dejando ESPACIO para que el Espíritu Santo opere en las reuniones.

Definición:

No solo estamos llamados a tener una relación con Dios sino a sujetar cada área de nuestras vidas a su manera de ser. La palabra Cristiano implica Cristo pequeño.

“Porque a los que antes conoció, también los predestino para que fuesen hechos conformes a la imagen de su Hijo, para que el sea el primogénito entre muchos hermanos.” Rom. 8:29

Como desarrollamos esto:

1. Enseñanza.

2. Discipulado: Personas mas maduras ayudando a otros caminar y crecer en Cristo.

3. Desarrollo en tres áreas que traen crecimiento personal:

A. Disciplina: Tomando el dominio sobre su vida en el nombre de Cristo.

B. Fe en las promesas y realidad de Dios que traen el poder transformador.

C. Oración por la gracia en la persona para poder cambiar.

Definición:

La Biblia es nuestra guía para todo nuestro caminar en Dios. Es necesario que no solo la leamos sino que la PONGAMOS EN PRACTICA en nuestras vidas. La iglesia tiene que aprender a IDENTIFICAR LOS PRINCIPIOS BIBLICOS y esforzarse para ponerlos en práctica.

La Biblia también nos enseña la realidad que puede ser nuestra en la relación con Dios, la vida sobrenatural del poder de Dios, y cómo pueden ser nuestras vidas.

Somos llamados a descubrir cómo alcanzar esta calidad de vida descrita en la Biblia, tanto por la misma Escritura, como por la experiencia con lo sobrenatural de Dios y la vida dentro de la relación de la iglesia.

Como desarrollamos esto:

1. Enseñanza.

A. Como estudiar y acercarnos a las Escrituras descubriendo los principios que gobiernan la vida.
B. Desarrollando las actitudes correctas hacia las Escrituras como base para gobernar nuestras vidas.
C. Cursos y enseñanza que desarrollan los creyentes en los principios de la Biblia.

2. Discipulado, Consejo.

Algunos de los principios que consideramos muy importantes para verlos de manifiesto en la iglesia (además de los enumerados en otro lugar):

1. Relación de sujeción a la autoridad puesta por Dios.

2. Discipulado.

3. Identidad espiritual.

4. Llamado y propósito personal.

5. Salvación, naturaleza de pecado

6. Bautismo, arrepentimiento.

A. La iglesia esta llamada a ser una comunidad que ministra las increíbles realidades de Dios tanto a SI misma como al mundo afuera.
B. No se supone solamente ser un grupo de espectadores que se reúnen para mirar lo que hacen los líderes, sino gente entrenada y dándose para ministrar a las necesidades, tanto físicas, como espirituales, emocionales e intelectuales de los otros.

B. Algunas áreas de ministración y servicio:

1. Sanidad física, espiritual y emocional.

2. A los pobres, huérfanos, encarcelados, viudas, gente sufriendo divorcio o otro dolor emocional.

3. Servir para proveer necesidades física en la iglesia.

4. Dando clases, discipulado, consejo.

5. A niños, jóvenes, gente casada, hombres de negocios, etc

6. Escuelas, orfanatos, clínicas de salud, etc.

7. Grupos de teatro, música, títeres etc.

8. Oración e intercesión.

Como desarrollamos esto:

1. Enseñanza, entrenamiento y equipamiento.

A. Clases y cursos especiales.

B. Entrenamiento en las iglesias en el hogar.

C. Equipos especiales donde los mas experimentados entrenan a los mas nuevos.

D. Discipulado.

2. Organizando oportunidades y equipos para ministración.

3. Trabajando para proveer la infra-estructura: escuelas, lugares de discipulado, orfanatos.
La iglesia tiene un llamado a cambiar a la sociedad alrededor.

1. Mayormente hacemos esto a través de cambiar las vidas de personas en la iglesia que trabajan y viven en la comunidad, dando su luz allí.

2. Reconocer que algunos individuos de la iglesia tienen un efecto fuerte en la sociedad por su posición y trasfondo. Hch 17:4

3. Podemos tener mucho efecto publico a largo plazo por el desarrollo de colegios y otras instituciones que tienen un impacto y una actitud de servicio a la sociedad.

Dios nos manda a hacer discípulos de todas las naciones. Por eso siempre queremos ver nuevas personas recibiendo a Cristo e integrándose a la iglesia.

No solo estamos interesados en que la gente ore para recibir al Señor, sino que lleguen a ser discípulos íntegramente involucrados en la iglesia.

Siempre estamos conscientes de cómo estamos creciendo numérica-mente, sabiendo que eso es un indicio de la salud de la iglesia.

Como desarrollamos esto:

1. Entrenamiento y enseñanza.

A. EVANGELISMO, animando a gente a compartir a sus amigos y parientes.

B. IGLESIAS EN EL HOGAR que saben estar “abiertas”(de actitud) para recibir nuevos miembros.

2. Formación de equipos (evangelismo, teatro, hospitalidad y seguimiento, etc.)

3. Enfoque de la iglesia para presentar un ambiente que es fácilmente aceptado por los no creyentes.

4. Poniendo en práctica principios de crecimiento de la iglesia.

Una parte importante de nuestra visión es mandar equipos de hermanos para comenzar NUEVAS IGLESIAS en otra ciudades y naciones. Es una señal de salud la iglesia que se reproduce.

Esta cualidad es muy importante para el desarrollo de una iglesia fuerte. Siempre queremos ver mas personas que tomen mas responsabilidad para involucrarse. La fidelidad es mas importante que la habilidad, porque no se puede confiar en el que tiene habilidad sin fidelidad. Junto con eso, cada persona tiene que aprender a tomar responsabilidad sobre lo que Dios le ha dado: sea familia, trabajo, bienes, educación, dones, habilidades, llamado,
ministerio o un trabajo en la iglesia.

Como se desarrolla esto:

1. Enseñanza y discipulado.

2. Proveyendo oportunidad para tomar la responsabilidad poco a poco mientras se va demostrando fidelidad. Lc 19:17

Siempre estamos buscando a los que Dios está llamando para ayudarnos en el liderazgo de la iglesia. Mientras la iglesia crece, necesitamos mas líderes para ministrar en una manera completa.

El liderazgo empieza desde interesarse en algunos nuevos miembros, dar clases en la escuela dominical, servir como ujier, ser coordinador (o líder) en una iglesia en el hogar, o a ser un anciano o diácono.

Como desarrollamos esto:

1. Entrenamiento y equipamiento.

2. Descubriendo a los que Dios esta levantando.

3. Discipulado.

4. Dando oportunidad a diferentes niveles para expresar liderazgo con cobertura y consejo.

Al hablar de misiones, tenemos que considerar varios aspectos “clásicos” y algunos muy peculiares de nuestro caminar.

* Todos somos misioneros. Ya que la comisión es “ir por todo el mundo…” no importa donde estemos sirviendo, cada uno de nosotros somos misioneros.

Nuestro anhelo es como el de Moisés cuando dijo: “Ojalá todo el pueblo de Jehová fuese profeta” (o misionero…) Nm 11:29

Sin embargo, también reconocemos el valor que tiene el dejar las raíces familiares, culturales, la ciudad o la patria y viajar para establecer (o complementar) una nueva iglesia local. Estos también son misioneros, solo que en una dimensión diferente… y ser diferente no es, necesariamente, ser mejor.

Con relativa frecuencia, grupos de cristianos nos piden que entremos en relación de fraternidad y pacto para manifestar la misma visión. Cuando El Señor nos muestra que es SU voluntad que seamos FAMILIA, entramos en proceso de inter-adopción. Es como si nos adoptáramos mutuamente y nos proponemos caminar juntos, en desarrollo y bendición conjunta.

Hay que aclarar que nuestra relación con otras congregaciones e iglesias cristianas NO está condicionada (o pretende) alcanzar un estado de adopción. Cuando El Señor nos ha mostrado que esa es SU voluntad, hemos estado dispuestos; pero también hemos sido grandemente bendecidos y complementados por muchos hermanos e iglesias con los que tenemos una magnífica relación de mutua edificación, sin que exista fusión.

Estos apuntes no forman “la doctrina” de Ministerios Verbo, sino son una compilación de las ideas y experiencias de varios ministros que, andando juntos por muchos años, hemos llegado a tener un criterio uniforme en cuanto a la vivencia de unidad y vida cristiana.

Es nuestra esperanza que ayuden a ser comprendidos como ministerio y que generen incluso, inquietudes que nos fuercen a “dar razón de la esperanza que hay en nosotros”

Que Dios nos use para SU gloria!